একটি সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্ট কি? (উদাহরণ সহ) - সংস্কৃতি শব্দভাণ্ডার - 2025

একটি সাক্ষাত্কারের স্ক্রিপ্ট হ'ল আলোচনার বিষয়গুলির তালিকা এবং একটি সাক্ষাত্কারকারীর সাথে কথোপকথনে ইন্টারভিউকে জিজ্ঞাসা করতে যাওয়া প্রশ্নগুলির তালিকা, যা অবশ্যই সাক্ষাত্কারের উদ্দেশ্য অনুযায়ী সুসংগত উত্তর উত্পন্ন করতে পারে।

একটি সাক্ষাত্কার হল এমন একটি কথোপকথন বা কথোপকথন যা সাধারণ আগ্রহের বিষয়ে এক বা একাধিক ব্যক্তির মধ্যে এটি সম্পর্কে তাদের মতামত, এলাকার বিশ্বাস এবং অভিজ্ঞতা সম্পর্কে জানার উদ্দেশ্য নিয়ে সংঘটিত হতে পারে। এটি মুখোমুখি হতে পারে, অর্থাত্ মুখোমুখি, ফোন বা ভার্চুয়াল, অনলাইনে।

অন্যদিকে, সাহিত্যের ধারায়, একটি স্ক্রিপ্ট এমন একটি পাঠ্য যা কোনও নির্দিষ্ট উদ্দেশ্যে সামগ্রী উপস্থাপন করে, এটি হ'ল এটি একটি নির্দেশিকা যা কোনও ক্রিয়াকলাপের বিকাশকে নির্দেশ করে।

সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্টে কাঠামোগত প্রশ্ন থাকতে পারে, যা ইতিমধ্যে লিখিত রয়েছে; অর্ধ-কাঠামোগত, যার মধ্যে কিছু ইতিমধ্যে প্রস্তুত, তবে খোলা প্রশ্ন জিজ্ঞাসার জন্য জায়গা রয়েছে; এবং, গভীরতর প্রশ্ন, যেখানে বিষয়টি উল্লেখ করা হয়েছে, এবং প্রশ্নগুলি নিখরচায় রয়েছে, সাক্ষাতকারীর প্রতিক্রিয়া অনুসারে উত্থাপিত হবে।

সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্ট উদাহরণ

স্ক্রিপ্ট লিখতে গেলে বেশ কয়েকটি বিষয়কে অবশ্যই বিবেচনায় নিতে হবে, যেমন সাক্ষাত্কারের উদ্দেশ্য, এটি সাংবাদিকতা হোক, চাকরির জন্য, তদন্তে, একটি ক্লিনিকাল পরামর্শ ইত্যাদি etc.

সাক্ষাত্কারকারীদের সংখ্যাও বিবেচনায় রাখতে হবে, যেহেতু এটি কোনও গোষ্ঠীতে থাকলে এটি ব্যক্তি বা সমষ্টিগত হতে পারে।

প্রশ্নের শব্দগঠনের বিষয়ে, একটি স্পষ্ট এবং বোধগম্য ভাষা অবশ্যই পরিচালনা করতে হবে, সাক্ষাত্কারের উদ্দেশ্যে সাড়া দিতে হবে, সাধারণ থেকে বিশেষের কাছে একটি যৌক্তিক আদেশ বজায় রাখতে হবে, খোলামেলা এবং বর্ণনামূলক প্রশ্নের অন্তর্ভুক্ত করতে হবে।

1- সাংবাদিক সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্ট

একটি সাংবাদিক সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্টে এমন প্রশ্ন থাকা উচিত যা একটি সাংবাদিক একজন ইন্টারভিউকে জিজ্ঞাসা করবে, তার অনুসারীদের সাথে উত্তরগুলির মাধ্যমে সংযুক্ত করতে।

প্রথম অংশ: ইন্টারভিউয়ের উপস্থাপনা

আমরা সাক্ষাত্কার দিচ্ছি: _________________, যিনি "লস ডেনিমিকোস" সকার দলের টেকনিক্যাল ডিরেক্টর।

দ্বিতীয় খণ্ড: প্রশ্নোত্তর

খেলোয়াড়দের শারীরিক প্রস্তুতি কেমন ছিল?

আপনি ড্রেসিংরুমের সভার ভিত্তিতে কী করেছেন?

গেমটির জন্য কি কোনও দুর্ঘটনা রয়েছে?

দর্শনার্থী হিসাবে আপনার কী প্রশিক্ষণ থাকবে?

স্কোরারকে চিহ্নিত করার জন্য কোনও বিশেষ ব্যবস্থা?

আপনি কি পরের মরসুমে চুক্তি পুনর্নবীকরণ করবেন?

আপনি কি সিনিয়র দলকে নির্দেশনা দিচ্ছেন?

দীর্ঘমেয়াদে স্বপ্ন পূরণের কী?

তৃতীয় খণ্ড: বিদায় এবং উপসংহার (alচ্ছিক)

আপনার সময়ের জন্য ধন্যবাদ, আমরা আপনার সাথে এবং শুভকামনা।

2- কাজের সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্ট

1. শুভেচ্ছা এবং উপস্থাপনা।
2. আপনার উপস্থিতি এবং সময়নিষ্ঠতার জন্য ধন্যবাদ।
3. সাক্ষাত্কারের উদ্দেশ্য বিবৃতি।
4. ব্যক্তিগত তথ্য. তাদের নাম এবং পদবি যাচাই, দাম্পত্য অবস্থা, সন্তানের সংখ্যা, জন্মের স্থান, টেলিফোন নম্বর ইত্যাদি etc.

দ্বিতীয় খণ্ড: একাডেমিক প্রশিক্ষণ এবং কাজের অভিজ্ঞতা

• প্রাতিষ্ঠানিক প্রশিক্ষণ

আপনার প্রশিক্ষণ সম্পর্কে বলুন, আপনি কোথায় পড়াশোনা করেছেন?

কোন কোর্স, কর্মশালা, আলোচনা, সেমিনার, ইত্যাদি আপনি যে কাজের জন্য আগ্রহী তার সাথে সম্পর্কিত হয়েছেন?

আপনি কি অন্য ভাষা বলতে, লিখতে এবং বুঝতে পারছেন?

• কাজের অভিজ্ঞতা

আপনার পেশা সম্পর্কে আপনার মতামত কি?

কী আপনাকে সেই ক্যারিয়ার অধ্যয়ন করতে অনুপ্রাণিত করেছিল?

আপনি আপনার আগের কাজ সম্পর্কে বলতে পারেন?

সব অভিজ্ঞতার মধ্যে সবচেয়ে কঠিন অভিজ্ঞতাটি কোনটি ছিল?

আপনি আপনার দক্ষতা এবং দক্ষতা হিসাবে বিবেচনা করবেন না?

আপনার শেষ কাজটি কী ছিল এবং কোনটি আপনাকে অবসর নিতে অনুপ্রাণিত করেছিল?

আপনি চাপে কাজ করেছেন?

দল হিসাবে কাজ করার সময় আপনার অনুভূতি কেমন?

আপনার ভবিষ্যতের কাজ হিসাবে বিবেচনা করতে আপনাকে এই সংস্থার প্রতি কী আকৃষ্ট করে?

আপনি এবং আপনার পরিবারের জন্য কোন কর্মসংস্থান সুবিধাগুলি গুরুত্বপূর্ণ বলে মনে করেন?

তৃতীয় অংশ: সাক্ষাত্কারটি বন্ধ করা

যদি নির্বাচিত হয় তবে এটি কখন পাওয়া যাবে?

আপনি কি চিকিত্সা মূল্যায়ন সম্পন্ন করতে ইচ্ছুক?

আপনার সময়ের জন্য আপনাকে ধন্যবাদ, আমরা আপনার সাথে যোগাযোগ করব।

3- গবেষণা সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্ট

গবেষণা ক্ষেত্রে, একটি সাক্ষাত্কার এমন একটি উপকরণ যা অধ্যয়নের অধীনে বিষয়টির ডেটা সংগ্রহের অনুমতি দেয়।

সুতরাং, একটি গবেষণা সাক্ষাত্কারের জন্য একটি লিপিটি গবেষণার অধীনে জনগণের কাছে জিজ্ঞাসা করা প্রশ্নগুলি প্রস্তুত করে, যাতে গবেষণার উদ্দেশ্যগুলির অর্জনকে গাইড করে এমন ধারণা, মতামত, দৃষ্টিভঙ্গি ইত্যাদি রেকর্ড করতে পারে।

প্রথম খণ্ড: সাক্ষাত্কারের ভূমিকা

শুভ সকাল, আমাকে এই সমীক্ষা চালিয়ে যাওয়ার অনুমতি দেওয়ার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ। আমার নাম: ________________ আমি এসেছি: _______________________ আমার উপস্থিতির কারণ হ'ল আপনাকে আপনার শিক্ষার্থীদের শিক্ষাগত প্রয়োজন সম্পর্কে কিছু প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা।

দ্বিতীয় খণ্ড: ইন্টারভিউয়ে ডেটা

তোমার পুরো নাম কি?

তোমার বিশেষত্ব কি?

আপনি কতদিন স্নাতক হয়েছেন?

প্রতিষ্ঠানে জ্যেষ্ঠতা?

আপনি যে কার্য সম্পাদন করেন সেগুলি বর্ণনা করতে পারেন?

তৃতীয় খণ্ড: গবেষণা

আপনি কি বিবেচনা করেন যে একজন শিক্ষক হিসাবে আপনার কার্যগুলি ম্যানেজমেন্ট স্টাফ এবং বাচ্চাদের প্রতিনিধিদের দ্বারা মূল্যবান?

কোন ক্লাস শেখানোর আগে আপনি কোন দিকগুলি বিবেচনা করেন?

আপনার কি মনে হয় ছাত্র শিক্ষার জন্য বিনোদনমূলক কার্যক্রম গুরুত্বপূর্ণ?

আপনি কি আপনার ক্লাসে গতিশীলতা এবং গেমগুলি অন্তর্ভুক্ত করবেন?

শিক্ষার্থীদের বাড়িতে কি একাডেমিক সহায়তা রয়েছে?

প্রতিনিধিরা কি আপনার সাথে স্থায়ী যোগাযোগের ক্ষেত্রে?

বাচ্চাদের শেখার প্রক্রিয়াতে বাবা-মা এবং অভিভাবকদের অংশগ্রহণের বর্ণনা দিতে পারেন?

আপনার ক্লাসগুলিতে শিক্ষার্থীদের আগ্রহ কমাতে আপনি কোন ক্রিয়াকলাপ প্রয়োগ করেন?

আপনি কি বিবেচনা করেন যে শিক্ষকদের স্থায়ীভাবে আপডেট করা গুরুত্বপূর্ণ?

আপনি কীভাবে প্রতিনিধিদের সমর্থন শিশুদের পড়াশুনাকে প্রভাবিত করেন?

চতুর্থ খণ্ড: সাক্ষাত্কারটি বন্ধ করা

আপনার সময় জন্য ধন্যবাদ।

4- ক্লিনিকাল পরামর্শ সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্ট

যখন কোনও ব্যক্তি প্রথমবারের জন্য চিকিত্সা পরামর্শে উপস্থিত হন, প্রাথমিক সাক্ষাত্কারটি বেশ কয়েকটি প্রশ্নের সাথে পরিচালিত হয়, যার তথ্য একটি মেডিকেল ফাইলে রেকর্ড করা হয় এবং রোগীর ক্লিনিকাল ইতিহাস জানতে দেয়।

প্রথম খণ্ড: তথ্য সংগ্রহ

ব্যক্তিগত তথ্য প্রাপ্তি। তাদের নাম ও উপাধি যাচাই, বৈবাহিক অবস্থা, সন্তানের সংখ্যা, জন্মের তারিখ এবং জন্ম তারিখ, টেলিফোন নম্বর, ঠিকানা।

দ্বিতীয় খণ্ড: স্বাস্থ্য সম্পর্কিত তথ্য

আপনার বাবা-মা বা স্বজনরা কোনও রোগে ভুগছেন বা ভোগ করেছেন?

আপনি কি কোনও ওষুধের সাথে অ্যালার্জি করছেন?

আপনি কি কখনও অস্ত্রোপচার করেছেন?

এর আগে আপনি কোন রোগে ভুগছেন?

আপনি কোন ভ্যাকসিন পেয়েছেন?

আপনার কতগুলি বিতরণ হয়েছে?

আপনি কি কোনও শারীরিক কার্যকলাপ করেন?

তৃতীয় খণ্ড: পরামর্শের কারণ

আপনি কি কোনও অস্বস্তির জন্য পরামর্শে এসেছেন, কোনটি নির্দিষ্ট করুন?

শারীরিক মূল্যায়নের জন্য আপনি কি থামিয়ে দিতে আপত্তি করবেন না?

চিকিৎসকের নির্ণয়: ____________________________

তথ্যসূত্র

1. আলভারেজ বি।, (2015)। গ্রাহক: কাজের সাক্ষাত্কার: 20 টি প্রশ্ন এবং তাদের উত্তর। থেকে উদ্ধার করা হয়েছে: ভোক্তা.ইস।
2. Fábregues, এস এবং অন্যান্য। (2016)। সামাজিক এবং শিক্ষামূলক গবেষণা কৌশল। বার্সেলোনা, সম্পাদকীয় ইউওসি।
3. গিল, ই ইত্যাদি। (2007)। একটি অংশগ্রহণমূলক ক্রিয়া প্রক্রিয়া মাধ্যমে একটি প্রাথমিক মূল্যায়ন সাক্ষাত্কার স্ক্রিপ্ট। Scielo.isciii.es থেকে প্রাপ্ত।
4. সাক্ষাৎকারটি. থেকে উদ্ধার করা হয়েছে: definicion.de।
5. ভার্গাস, আই। (2012) গুণগত গবেষণায় সাক্ষাত্কার: নতুন ট্রেন্ড এবং চ্যালেঞ্জ। কোস্টা রিকা, শিক্ষা ও গবেষণা প্রশিক্ষণ কেন্দ্র, জাতীয় বিশ্ববিদ্যালয়।