আফোর: এগুলি কী, প্রয়োজনীয়তা এবং প্রয়োজনীয়তা - দুদাস - 2025

অবসর ফান্ড প্রশাসকগণ (পূর্বে), দেশের সব শ্রমিকের অবসর রক্ষা উদ্দেশ্য আছে যে তারা একটি কোম্পানী বা তাদের নিজস্ব কাজের নির্ভরশীলদের কিনা মেক্সিকোতে নির্মিত আর্থিক প্রতিষ্ঠান একটি গ্রুপ আছে।

মেক্সিকান অবসরপ্রাপ্তদের সুরক্ষার গ্যারান্টি হিসাবে এফএআরটি 1 জুলাই, 1997 সালে তৈরি হয়েছিল। সেই মুহুর্ত থেকে, যে কেউ কাজের মাধ্যমে আয় করে সে সঞ্চয় পরিকল্পনার অংশ হতে পারে।

আফ্রিকার অবসরপ্রাপ্তদের জন্য আরও ভাল অর্থনৈতিক পরিস্থিতির প্রচারের চেষ্টা করা হয়েছে। সূত্র: pixabay.com

এর জন্য নিয়োগকর্তা এবং কর্মচারীকে মেক্সিকান ইনস্টিটিউট অফ সোস্যাল সিকিউরিটির (আইএমএসএস) সাথে নিবন্ধন করতে হবে। তত্ক্ষণাত্, আফোর সম্পদসমূহের বিনিয়োগের দায়িত্বে থাকবে যাতে অবসর গ্রহণের সময় অবসর গ্রহণকারী অধিকতর লাভ অর্জন করে।

পূর্বে কি কি?

বিদেশে বেসরকারী আর্থিক সংস্থাগুলির মাধ্যমে শ্রমিকদের সমস্ত সঞ্চয় রক্ষার জন্য ১৯৯ 1997 সালে এফোরের সূচনা হয়েছিল, যা সংগৃহীত সমস্ত অর্থ পরিচালনা করে এবং বিনিয়োগ করে।

1997 এর আগে, সমস্ত অবসরপ্রাপ্তদের তহবিল মেক্সিকান ইনস্টিটিউট অফ সোস্যাল সিকিউরিটি (আইএমএসএস) দ্বারা পরিচালিত একটি একক সম্মিলিত অ্যাকাউন্টে গিয়েছিল। এই অ্যাকাউন্টটি কোনও অতিরিক্ত উপার্জন করেনি।

যখন নতুন আইন প্রচার এবং প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল, তখন প্রতিটি মেক্সিকান কর্মীকে স্বতন্ত্র অ্যাকাউন্ট মঞ্জুরি দেওয়া হয়েছিল। সেই মুহুর্ত থেকে, নতুন অবসর তহবিলের অবদান এবং উপার্জন বিবেচনা করা শুরু হয়েছিল।

প্রসেস কেমন হয়

অবসরকালীন তহবিল প্রশাসকদের অংশ হওয়ার জন্য, সংস্থা এবং শ্রমিকদের মেক্সিকান সামাজিক সুরক্ষা ইনস্টিটিউট (আইএমএসএস) এর সাথে নিবন্ধিত হতে হবে।

তারপরে কর্মী তার পছন্দের আর্থিক প্রতিষ্ঠানটি নির্বাচন করবে এবং পরে তাকে তার প্রয়োজন অনুসারে বিদেশের ধরণটি বেছে নিতে হবে।

এএফএআর হ'ল সমস্ত মেক্সিকান যারা আয় করে তাদের জন্য, এবং তাদের কোনও সংস্থার অন্তর্ভুক্ত থাকতে হবে না; এটি স্বতন্ত্র কর্মীদের কাছেও সহজলভ্য।

স্বতন্ত্র শ্রমিক হওয়ার ক্ষেত্রে তারা একটি অ্যাকাউন্ট তৈরি করতে পারে এবং সরাসরি তাদের পছন্দের আর্থিক প্রতিষ্ঠানে জমা করতে পারে।

ছাড় হয় কি পরিমাণ?

প্রতি মাসে, কোনও সংস্থার উপর নির্ভরশীল প্রতিটি কর্মচারী বিদেশে 6.5% কেটে নেওয়া হবে, যা প্রতিটি কর্মীর স্বতন্ত্র অ্যাকাউন্টে সরাসরি যাবে।

এই অর্থে, নিয়োগকর্তা 5.15%, ফেডারেল সরকার 0.225% এবং কর্মচারী 1.125% অবদান রাখবেন, যা মোট 6.5% দেয়। এই শতাংশটি প্রথম মুহুর্ত থেকে সেভারের জন্য লাভ অর্জন শুরু করবে begin

স্বতন্ত্র কর্মীদের আফগারে শতকরা হারের ক্ষেত্রে মানগুলি প্রতিটি ব্যক্তির উপর নির্ভর করে।

বডি যা পূর্বে নিয়ন্ত্রণ করে

কোনও অনিয়ম এড়ানোর জন্য আর্থিক প্রতিষ্ঠানগুলি অর্থ ও পাবলিক Creditণ মন্ত্রক (এসএইচসিপি) দ্বারা অনুমোদিত হয়। অনুরূপভাবে, পূর্বে অবসরকালীন সঞ্চয় ব্যবস্থার জন্য জাতীয় কমিশন (কনসার) তত্ত্বাবধান করে।

এই অর্থে, কনসার অবসর গ্রহণ সঞ্চয় সিস্টেম (এসএআর) নিয়ন্ত্রণ করার দায়িত্বে আছেন, যার ফলস্বরূপ প্রতিটি কর্মীর স্বতন্ত্র অ্যাকাউন্টগুলিকে নিয়ন্ত্রণ করে।

বিনিয়োগ প্রক্রিয়া সফল হয় তা নিশ্চিত করার জন্য, অবসর অবসর গ্রহণ তহবিল বিনিয়োগ সমিতির (এসআইএফএআর) এর সাথে একত্রে কাজ করে। সকল অবসরপ্রাপ্তদের জন্য উচ্চ বিনিয়োগ উপার্জনের জন্য সায়ফোর দায়বদ্ধ।

সাইফোরের মাধ্যমে অবসর গ্রহণ তহবিল প্রশাসক সঞ্চয় তহবিলের মোট এবং আংশিক উত্তোলন গ্রহণ এবং প্রক্রিয়া করে।

এর জন্য, অবসর গ্রহণের নিকটবর্তী এবং যারা শুরু করছেন তাদের উভয়ই বিনিয়োগকে রক্ষা করার জন্য প্রতিটি সেভারের বয়স অনুসারে সাইফোরসের চারটি গ্রুপ প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল। SIEFORE হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়:

SIEFore 4

27 থেকে 36 বছরের মধ্যে।

SIEFore 3

37 থেকে 45 বছরের মধ্যে।

6 আগে

46 থেকে 59 বছরের মধ্যে।

আরও 1

60 বছরেরও বেশি বয়সী।

এর উপযোগিতা কী?

আফোর তৈরির সাথে সাথে মেক্সিকান সরকার অবসর গ্রহণের সময় অবসর গ্রহণকারীদের পরিস্থিতি রক্ষা এবং উন্নত করার চেষ্টা করেছিল।

অতীতে, উন্নত ভবিষ্যতের কথা চিন্তা করা অসম্ভব ছিল কারণ শ্রমিকদের ক্ষেত্রে পেনশনের সাথে সম্পর্কিত ছাড় থেকে প্রাপ্ত কোনও বড় সুবিধা পাওয়া যায়নি।

বিভিন্ন ব্যবস্থার মাধ্যমে, আফোর গ্যারান্টি দেয় যে সংরক্ষিত পরিমাণ তার মূল্য হারাবে না। যে ব্যক্তি একজন বিদেশে তার পেনশন তহবিলটি নিবন্ধন করে না সে দীর্ঘ মেয়াদে তার বিনিয়োগের অবমূল্যায়ন দেখতে পাবে, যেহেতু সে উল্লেখযোগ্য লাভ অর্জন করবে না।

অন্যদিকে, এএফএআর-তে অংশগ্রহণ গ্যারান্টি দেয় যে বিনিয়োগ বাড়বে এবং মূল্যস্ফীতির returnsর্ধ্বে আয় অর্জন করবে। এইভাবে ভবিষ্যতে অর্থনৈতিক স্থিতিশীলতার গ্যারান্টিযুক্ত।

স্বেচ্ছাসেবী অবদান এবং প্রাসঙ্গিক তথ্য

পূর্বে তাদের সংরক্ষণকারীদের স্বেচ্ছাসেবী অবদানের অনুমতি দেয়, এতে আরও লাভ বাড়বে: যারা অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করেন তারা তাদের বৃদ্ধ বয়সে আরও বেশি সুবিধা পাবেন।

অন্যদিকে, যাতে তার ক্লায়েন্টদের সঞ্চয় তহবিলের গতিবিধি সম্পর্কে অবহিত করা হয়, সুনির্দিষ্ট AFORE পরিচালিত প্রতিটি ক্রিয়াকলাপের বিশদ তথ্য সহ একটি ত্রৈমাসিক অ্যাকাউন্ট বিবরণী প্রেরণ করে।

এটি সুবিধাভোগীদের নিশ্চিত করে যে তহবিলের অপব্যবহার করা হবে না।

এগুলি কেন প্রয়োজনীয়?

এফএআর সংরক্ষণের জন্য প্রয়োজনীয় কারণ তারা নিরাপদ এবং ঝুঁকিমুক্ত উপায়ে এগুলি বাড়ানোর গ্যারান্টি দেয়, যেহেতু এটি বাজারে অর্থনৈতিক ওঠানামা দ্বারা প্রভাবিত হবে না।

তারা ভবিষ্যতে শ্রমিককে রক্ষা করার চেষ্টা করে; সুতরাং, এই ব্যবস্থার অংশ হওয়া প্রতিটি ব্যক্তির জীবনে উল্লেখযোগ্য পার্থক্য আনতে পারে।

এছাড়াও, আফোর গ্যারান্টি দেয় যে বিনিয়োগকৃত অর্থ সর্বদা একটি লাভ দেয়, এমনকি সেভার বেকার থাকাকালীনও।

প্রয়োজনে সামঞ্জস্য

পেনশন পাওয়ার সময়, শ্রমিক অর্জিত শেষ বেতনের 25 থেকে 30% এর মধ্যে প্রাপ্ত হয় (এটি কেবলমাত্র আইন দ্বারা নির্ধারিত পরিমাণে সঞ্চয় করার ক্ষেত্রে)।

একজন অবসরপ্রাপ্ত ব্যক্তির আফরোর সঞ্চয় তার রক্ষণাবেক্ষণের জন্য পর্যাপ্ত না হলে, মেক্সিকান সরকার পেনশনকারীকে প্রতিদিন এক ন্যূনতম মজুরির সমপরিমাণ অবদান দেবে।

এটি লক্ষণীয় যে এগুলির মধ্যে কয়েকটি কারণ নির্বাচন করা আর্থিক প্রতিষ্ঠানের উপর নির্ভর করবে। সুতরাং, কোনটি সেরা মোট নিট রিটার্ন সরবরাহ করে, পরিষেবাগুলি কী সরবরাহ করা হয় এবং কমিশনের ব্যয় কী তা জানার জন্য কর্মীকে সুপারিশ করা হয়।

তথ্যসূত্র

1. ওসিসি মন্ডিয়ালে "আপনার পূর্বে 10 টি জিনিস সম্পর্কে আপনার জানা উচিত" (আগস্ট 29, 2014)। ওসিসি মন্ডিয়াল: occ.com.mx. থেকে 27 এপ্রিল, 2019-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে
2. উইকিপিডিয়ায় "অবসর গ্রহণ তহবিলের প্রশাসক"। 27. এপ্রিল, 2019 এ উইকিপিডিয়া: es.wikedia.org থেকে প্রাপ্ত.org
3. রিকার্ডো এইচ জাভালা “লেক্সোলজিতে মেক্সিকোতে পেনশন এবং সুবিধা (9 জানুয়ারী, 2019)। লেক্সোলজি: লেক্সোলজি ডটকম থেকে 27 এপ্রিল, 2019-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে।
4. অর্থনীতিতে "দ্য আফোর এবং এর অপারেশন"। অর্থনীতি থেকে অর্থনীতি ডটকম.এমএক্স ২ 27 শে এপ্রিল, 2019 এ প্রাপ্ত।
5. জ্যানেট লেভা "আফোরকে এত গুরুত্বপূর্ণ করে তোলে কী?" (জুলাই 3, 2017) এল ফিনান্সিয়েরোতে। এল ফিনান্সিয়েরো থেকে এপ্রিল 28, 2019-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে: elfinanciero.com.mx।
6. "অবসরকালীন সঞ্চয় ব্যবস্থার জাতীয় কমিশন, আমরা কী করব?" মেক্সিকো সরকারে। মেক্সিকো সরকার থেকে 28 এপ্রিল, 2019-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে: gob.mx.
7. সিওআরইউতে "এটি কী, এটি কীভাবে কাজ করে এবং আপনি আফোরের সাথে কীভাবে অর্থ উপার্জন করবেন"। CORU: coru.com থেকে 28 এপ্রিল, 2019-এ পুনরুদ্ধার করা হয়েছে।
8. প্রোফুটুরোর "একটি বিদেশের সাথে যুক্ত হওয়ার সুবিধা সম্পর্কে" (14 সেপ্টেম্বর, 2015) শিখুন। 28 এপ্রিল, 2019 এ প্রোফুটুরো থেকে পাওয়া: প্রোফুটুরো.এমএক্স