ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞান: ধারণা, বিভাগ এবং উপাদান - মনোবিজ্ঞান - 2025

ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞান মনোবিজ্ঞান যে চরিত্র ও সদস্যের মধ্যকার পার্থক্যগুলোকে অধ্যয়নরত জন্য দায়ী একটি বিশেষায়িত রূপ। মনস্তাত্ত্বিক বৈশিষ্ট্যগুলি অধ্যয়ন করে যা কোনও ব্যক্তি বা ব্যক্তিদের একটি গোষ্ঠী, তাদের গঠন, গঠন এবং কার্যকারিতা তাদের উত্স থেকে নিখোঁজ হওয়া পর্যন্ত সনাক্ত করে

ব্যক্তিত্ব শব্দের অনেক সংজ্ঞা রয়েছে, তবে এগুলি সমস্ত সাধারণ বৈশিষ্ট্যের একটি সিরিজ ভাগ করে যা অন্যান্য ইস্যুগুলির মধ্যে অভ্যন্তরীণ, বিশ্বব্যাপী, পরিচয় এবং সংহতিকে বোঝায়।

ব্যক্তিত্ব হ'ল যা ব্যক্তির মধ্যে পাওয়া যায় এবং এটি ধারাবাহিকতা এবং আইডিসিএনক্র্যাসি প্রদানের পাশাপাশি সংগঠন দেয়। এই বিষয়টি বিভিন্ন লেখক দ্বারা বিভিন্ন পদ্ধতির সাথে অধ্যয়ন করেছেন।

তদ্ব্যতীত, এই শৃঙ্খলে অবশ্যই ব্যাখ্যা করতে হবে যে উপলব্ধ তাত্ত্বিক বিকাশ এবং যে গবেষণা পরিচালিত হচ্ছে তার মাধ্যমে কীভাবে ব্যক্তিত্বের উত্স, বিকাশ, সংগঠিত এবং বিবর্তিত হয়।

ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞানের সর্বাধিকতম একটি হ'ল মানুষ একই, ভিন্ন এবং অনন্য। এইভাবে, এটি অবশ্যই প্রতিটি ব্যক্তির পরিস্থিতি coverেকে রাখতে হবে এবং তা অ্যাকাউন্টে নেওয়া উচিত।

ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞান বিভাগ

ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞানে বিশেষী স্পেনীয় মনোবিজ্ঞানী ভিসেন্তে পেরেচানো তিনটি উপ-ক্ষেত্রে বিস্তৃত ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞানের একটি বিভাগ গড়ে তোলেন। অনুসরণ হিসাবে তারা:

ব্যক্তিত্বের সাধারণ মনোবিজ্ঞান

এটি ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞানের বিশেষত্ব যা সমস্ত লোকের মধ্যে সাধারণ প্রক্রিয়া এবং কাঠামোর অধ্যয়নের জন্য উত্সর্গীকৃত।

ব্যক্তিত্বের ডিফারেনশিয়াল সাইকোলজি

এটি একটি আদর্শিক, বর্ণনামূলক এবং পরিমাণগত দৃষ্টিকোণ থেকে ব্যক্তি এবং / বা গোষ্ঠীর মধ্যে পার্থক্যগুলিকে কেন্দ্র করে।

ব্যক্তিত্বের স্বতন্ত্র মনোবিজ্ঞান

এটি ব্যক্তিটিকে নিজের দলের সাথে তুলনা না করে, ব্যক্তিটির অধ্যয়ন, তার সাময়িক পরিবর্তন এবং তার ধ্রুবক উপাদানগুলির সাথে নিজেকে সম্মানের সাথে বিশ্লেষণ করে।

ব্যক্তিত্বের উপাদান

ব্যক্তিত্ব একাধিক মৌলিক, স্থিতিশীল এবং টেকসই উপাদান যা মানুষের ব্যক্তিত্বকে সংগঠিত করে গঠিত organize

তদতিরিক্ত, এই মাত্রাটি মনস্তাত্ত্বিক প্রক্রিয়াগুলির সাথে সম্পর্কিত যা এটি পরিবেশের সাথে সাময়িক সম্পর্কের সাথে জড়িত বাহিনীর একাধিক ক্রিয়ামূলক আদান-প্রদানের উত্পাদন করে। এই মনস্তাত্ত্বিক প্রক্রিয়াগুলি হ'ল প্রেরণা, জ্ঞান, আবেগ ইত্যাদি are

অলপোর্ট বেশ কয়েকটি উপাদান তালিকাভুক্ত করে যা ব্যক্তিত্ব তৈরি করে। এর মধ্যে নিম্নরূপ: বৌদ্ধিক ক্ষমতা, স্বভাবগত বৈশিষ্ট্য, অচেতন উদ্দেশ্য, সামাজিক মনোভাব, জ্ঞানীয় পদ্ধতি এবং কার্যকারিতার নিদর্শন, আগ্রহ এবং মূল্যবোধ, অভিব্যক্তিপূর্ণ এবং স্টাইলিস্টিক বৈশিষ্ট্য, রোগগত প্রবণতা এবং বৈশিষ্ট্যগুলির গোষ্ঠী।

বিষয় সম্পাদন করে এমন আচরণে ব্যক্তিত্ব প্রকাশ পায়। এটি একটি বিশ্বজুড়ে, এটি সংগঠিত এবং সংহতি দেখায়।

এটি একাধিক উপায়ে প্রভাবিত হয়, যেহেতু সাংস্কৃতিক ক্ষেত্রে জৈবিক প্রভাব রয়েছে, সামাজিকগুলির মধ্য দিয়ে যায়। উপরন্তু, এটি ব্যক্তিকে স্বাতন্ত্র্য এবং পরিচয় দেয়।

ব্যক্তিত্বের আচরণ

ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যগত আচরণ ও আচরণ সম্পর্কে আলফ্রেডো ফিয়েরো (মনোবিজ্ঞানী এবং স্প্যানিশ বিশ্ববিদ্যালয়ের অধ্যাপক) তিন প্রকারের পার্থক্য করেছেন:

স্ব-রেফারাল আচরণগুলি

তারাই নিজেরাই পরিচালিত। এগুলির মধ্যে কিছুকে সাধারণত স্ব বলা হয় যদিও তারা অগত্যা মানসিক নয়।

সামাজিক উপস্থাপনা আচরণ

তারা অন্যের কাছে স্ব উপস্থাপনের বৈশিষ্ট্যগুলি উল্লেখ করে এবং ভূমিকা এবং স্থিতির ধারণার সাথে জড়িত। এগুলি মুখোশের ধারণা থেকে উপস্থাপনা এবং অনুকরণের উপাদান হিসাবে ফাংশন থেকে উদ্ভূত হয়।

স্ব-সুরক্ষা এবং মোকাবেলার আচরণ

এগুলি হ'ল জৈবিক ইমিউনোলজিক প্রক্রিয়াগুলির সাদৃশ্য। এর প্রধান কাজটি হ'ল পরিবেশের মুখোমুখি হওয়া ব্যক্তিদের বেঁচে থাকার এবং উন্নয়নের পক্ষে।

লোকস নিয়ন্ত্রণ করুন

নিয়ন্ত্রণের লোকস (নিয়ন্ত্রণের স্থান) ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞানের ক্ষেত্রে অন্যতম পরিচিত ধারণা। এই ধারণাটি বোঝায় যে ব্যক্তি কীভাবে নিজের উপর নিয়ন্ত্রণের উপর নির্ভর করে তার উপর নির্ভর করে (নিয়ন্ত্রণের অভ্যন্তরীণ লোকস) এবং পরিবেশ (নিয়ন্ত্রণের বহিরাগত লোকস)।

এই ধারণাটির পক্ষে প্রথম বিজ্ঞানী হলেন জুলিয়ান রটার (১৯৫৪) তাঁর সামাজিক শিক্ষার তত্ত্ব নিয়ে।

এই বিষয়টির জন্য একটি নির্দিষ্ট শক্তিবৃদ্ধি এবং এই সংযোজকটির মূল্য আছে এমন প্রত্যাশার উপর নির্ভর করে একটি নির্দিষ্ট আচরণ হতে পারে।

নিয়ন্ত্রণের অভ্যন্তরীণ লোকাসের সাথে সম্পর্কিত যে উপাদানগুলি হ'ল ক্ষমতা, প্রচেষ্টা, শক্তি ইত্যাদি are যখন এটি নিয়ন্ত্রণের বাহ্যিক লোকসগুলির কথা আসে তখন আমরা ভাগ্য এবং নিয়তি, পাশাপাশি আমাদের চারপাশের অন্যের শক্তি খুঁজে পাই।

অভ্যন্তরীণ নিয়ন্ত্রণের লোকস

যে কোনও ব্যক্তির নিয়ন্ত্রণের অভ্যন্তরীণ পঙ্গু রয়েছে তার অর্থ হ'ল তিনি বিবেচনা করেন যে তাঁর সাথে ঘটে যাওয়া জিনিসগুলি তার উপর নির্ভর করে। এই ধরণের লোকেরা সাধারণত বেশি দায়বদ্ধ থাকে এবং তাদের জীবন নিয়ন্ত্রণ করে।

উদাহরণস্বরূপ, এই ধরণের লোকেরা, যদি তারা সক্রিয়ভাবে কোনও চাকরির সন্ধান করে থাকে তবে এটি পাওয়ার জন্য তাদের ক্ষমতায় সমস্ত কিছু করবে। এছাড়াও, যখন তারা কাজ করে, তারা প্রতিশ্রুতিবদ্ধ এমন লোক যারা নতুন চ্যালেঞ্জ গ্রহণ করতে কোনও সমস্যায় পড়ে না।

নিয়ন্ত্রণের বাহ্যিক লোকস

উপরের কাজের সন্ধানের উদাহরণ অনুসরণ করে যখন নিয়ন্ত্রণের বাহ্যিক লোকাসযুক্ত লোকদের কথা আসে তখন তারা আরও সহজেই ত্যাগ করতে পারে। কোনও চাকরি না পাওয়ার ক্ষেত্রে তারা এই পরিস্থিতিকে সংকটের জন্য বা অন্যান্য কারণের জন্য দায়ী করবে যা সরাসরি এর উপর নির্ভর করে না।

সাধারণত, এই ব্যক্তিরা তাদের জীবন সম্পর্কে আরও অসন্তুষ্ট হন এবং বিশ্বাস করেন যে তারা যে সমস্ত প্রতিক্রিয়ার মুখোমুখি হবে তাদের প্রতিরোধ করতে সক্ষম হবে না।

অনুভূত স্ব-কার্যকারীতার তত্ত্ব

পরে, অ্যালবার্ট বান্দুরার তাত্পর্য হিসাবে উপলব্ধ আত্ম-কার্যকারিতাটি উপস্থিত হয়েছিল। বান্দুরা বলেছিল যে স্ব-নিয়ন্ত্রণটি আচরণের স্ব-পর্যবেক্ষণ এবং পৃথক ব্যক্তি সম্পর্কে যে রায়টি প্রকাশ করে এবং যা একটি নির্দিষ্ট প্রতিক্রিয়াতে শেষ হয় যা চক্রটি পুনরায় আরম্ভের দিকে পরিচালিত করে তার সাথে শুরু হয়।

অর্থাৎ স্ব-পর্যবেক্ষণ প্রক্রিয়াটি শুরু করা over রায় এবং প্রতিক্রিয়াটির মধ্যস্থতা যে পরিবর্তনশীল তা হ'ল স্বতঃ-কার্যকারিতা যা ব্যাকগ্রাউন্ড বা পূর্ববর্তী ইতিহাস থেকে প্রাপ্ত ব্যক্তি সেই পদক্ষেপটি কার্যকর করতে সক্ষম হয়েছে কি না এবং আগে প্রাপ্ত ফলাফলগুলি অর্জন করতে সক্ষম হয়েছে কিনা সে সম্পর্কে উদ্ভূত।

বান্ডুরা ফলাফল প্রত্যাশার সাথে অনুভূত স্ব-কার্যকারিতা সম্পর্কিত নয়। তিনি বলেছিলেন যে কোনও ব্যক্তি কিছু করার জন্য কতটা সক্ষম তা অনুমান করা কঠিন, যদি তারা জানেন না কেন এটি ঘটে (অ্যাট্রিবিউট) হয় বা কে বা কীসের উপর নির্ভর করে (নিয়ন্ত্রণের লোকস)।

স্ব

এই ধারণাটি উইলিয়াম জেমস 1890 সালে প্রবর্তন করেছিলেন যখন তিনি বলেছিলেন যে আত্ম সমস্ত অভিজ্ঞতার কেন্দ্রস্থল। মানুষ পৃথিবীকে "আমি" এবং "আমাকে নয়" (আমাদের তুলনাগুলির উপর ভিত্তি করে) মধ্যে বিভক্ত করে।

লেখকের মতে, ব্যক্তি সেই সময়ে যে প্রেক্ষাপটে ছিল সেটির উপর নির্ভর করে অনেকগুলি স্ব-স্ব ছিল। কিছু লোকের বেশি থাকে আবার কারও কম থাকে।

মনোবিজ্ঞানের ইতিহাস জুড়ে এই ধারণাটি ব্যাপকভাবে অধ্যয়ন করা হয়েছে এবং এটি বলা যেতে পারে যে এটি মনস্তাত্ত্বিক বিজ্ঞানের একটি খুব গুরুত্বপূর্ণ অক্ষ এবং মনোবিজ্ঞান এবং চিকিত্সাবিদদের যারা প্রতিদিন জ্ঞানীয় আচরণ থেরাপির উপর ভিত্তি করে কাজ করছেন তাদের উপস্থিত রয়েছে ।

প্রতিদিনের জীবনে এবং ঘটনাবহুল অভিজ্ঞতার মধ্যেই স্বার্থ উপলব্ধি করে। প্রায়শই এটি অন্যান্য শর্তগুলির সাথে উপস্থিত হয় যেমন আত্ম-সচেতন, স্ব-মূল্যবান, স্বার্থপর ইত্যাদি

এই সমস্ত মাত্রা ব্যক্তিজীবন জুড়ে তৈরি এবং এইভাবে তারা তাদের ব্যক্তিত্বকে আকার দিচ্ছে।

একজন ব্যক্তি বিশ্বের যেভাবে ব্যাখ্যা করে তা এটির একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ। শৈশবে এটি উপস্থিত হয় যখন আত্ম-ধারণা তৈরি করা শুরু হয় এবং একটি স্ব এবং অন্যের মধ্যে পার্থক্য শুরু করে।

এই আইটেমটি প্রয়োজনীয়। স্বটি অন্যথায় কীটি অসম্পর্কিত বা সম্পর্কিত সম্পর্কযুক্ত বলে মনে হয় তা বোঝার জন্য কাজ করে। এটি নির্দিষ্ট মুহুর্ত বা পরিস্থিতির উপর নির্ভর করে বিভিন্ন মেজাজ বুঝতে সহায়তা করে।

বৈশিষ্ট্য ধারণা

বৈশিষ্ট্যগুলি ব্যক্তিত্বের মনোবিজ্ঞানের মধ্যে অন্যতম মৌলিক উপাদান। নির্দিষ্ট স্থানে প্রতিক্রিয়া জানাতে এগুলি হ'ল ব্যক্তিদের স্থিতিশীল এবং ট্রান্স-পজিশনাল (প্রাক) অবস্থান (তারা বিভিন্ন সময়ে এবং প্রসঙ্গে দেখা যায়)।

এই সম্পত্তিটি বিষয়টির পক্ষে যথাযথ, এটি অভ্যন্তরীণ এবং তদতিরিক্ত, এটি সকল ব্যক্তির পক্ষে সাধারণ is বৈশিষ্ট্যটি বিভিন্ন ধরণের আচরণের অন্তর্ভুক্ত। এইভাবে, বৈশিষ্ট্যগুলি কোনও আচরণকে সংজ্ঞায়িত করা সম্ভব করে।

একজনকে অন্য ব্যক্তির থেকে আলাদা করার জন্য প্রতিটি বৈশিষ্ট্যের মান। এর অর্থ এই যে এই তত্ত্ব অনুসারে প্রতিটি ব্যক্তির প্রতিটি বৈশিষ্ট্যের একটি স্তর (শতকরা) থাকে)

বিভিন্ন তত্ত্ব এবং লেখক রয়েছে যা বৈশিষ্ট্যের কথা বলে। তাদের কয়েকটি নিম্নরূপ:

উপগ্রহের তত্ত্ব

এই তত্ত্বটি লেজিকাল বৈশিষ্ট্যগুলির মধ্যে প্রথম কথা বলে। এটি বিশ্বব্যাপী পরিচিত।

একটি প্রশ্নাবলির মাধ্যমে (16 পিএফ) জীবনী সংক্রান্ত তথ্য, স্ব-প্রতিবেদন ডেটা (অর্থাত্ ব্যক্তি ব্যক্তি এটি মনোবিজ্ঞানীর সাথে লিখিতভাবে বা একটি সাক্ষাত্কারে সম্পূর্ণ করেন) এবং আচরণের পর্যবেক্ষণ প্রাপ্ত হয়।

এইভাবে, তিন ধরণের বৈশিষ্ট্য পাওয়া যায়। অনুসরণ হিসাবে তারা:

• ক্রিয়া নিয়ন্ত্রিতকারী স্বভাবগত বৈশিষ্ট্য
• গতিশীল বৈশিষ্ট্য যা সিস্টেমের কার্যকারিতা নিশ্চিত করে। তারা লক্ষ্য ভিত্তিক।
• বৈশিষ্ট্য "দক্ষতা" হ'ল ব্যক্তির ক্ষমতা, দক্ষতা এবং বুদ্ধি।

পেন্টাফ্যাক্টোরিয়াল মডেল

এই মডেলটির উত্স হ'ল ব্যক্তিত্বের মৌলিক মাত্রাগুলির একটি শ্রেণিবিন্যাস (শ্রেণিবিন্যাস) বিকাশ করা। পারস্পরিক সম্পর্কের মাধ্যমে, বিভিন্ন ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্যগুলি প্রদর্শিত হয় যা দুটি চূড়ান্তের মধ্যে অবস্থিত।

কোস্টা এবং ম্যাকক্র বিভিন্ন ব্যক্তির ব্যক্তিত্বের মূল্যায়নের বৈশিষ্ট্যগুলি জানার জন্য বিভিন্ন পরীক্ষা তৈরি করেছিলেন। তাদের মধ্যে, তারা নিও-পিআই-আর তৈরি করেছে যাতে তারা তাদের বিপরীত মেরুতে 5 টি বৈশিষ্ট্য বর্ণনা করেছে। অনুসরণ হিসাবে তারা:

ফ্যাক্টর ও

অভিজ্ঞতার উন্মুক্ততা (উন্মুক্ততা)। এই উপাদানটি দেখায় যে ব্যক্তি কীভাবে নতুন অভিজ্ঞতা সন্ধান করে এবং তাদের ভবিষ্যতের জন্য সৃজনশীলতা ব্যবহার করে uses এই বৈশিষ্ট্যে উচ্চতর স্কোর করা লোকেরা শিল্প এবং নান্দনিকতার প্রতি আকৃষ্ট হয়, তারা নতুন খাবার এবং ভ্রমণ চেষ্টা করে।

অভিজ্ঞতার উন্মুক্ততার বিপরীতে, এমন কিছু লোক আছেন যারা অভিজ্ঞতার কাছে ক্লোজড। এই ধরণের লোকেরা বড় কোনও পরিবর্তন ছাড়াই রুটিন জীবনযাপন করতে পছন্দ করে।

ফ্যাক্টর সি

দায়বদ্ধতা (বিবেক) এটি ব্যক্তি প্রস্তাবিত লক্ষ্য অর্জনে মনোনিবেশ এবং শৃঙ্খলাবদ্ধ কিনা তা বোঝায়। আপনি যখন এই বৈশিষ্ট্যে উচ্চতর স্কোর পেয়ে যান, আপনি সংগঠিত লোকদের নিয়ে কথা বলছেন। বিপরীতে দায়িত্বের অভাব রয়েছে।

ফ্যাক্টর ই

এক্সট্রাভার্সন (এক্সট্রোভারশন)। এই বৈশিষ্ট্যটি এমন বিষয়গুলি সম্পর্কে আমাদের জানায় যারা আরও বেশি লোকের দ্বারা ঘিরে থাকতে পছন্দ করে এবং এই ধরণের পরিস্থিতিতে স্বাচ্ছন্দ্য বোধ করে। তারা সাধারণত সৌম্য এবং দৃser় মানুষ।

প্রত্যর্পণের চূড়ান্ত বিপরীতে আমরা অন্তর্দৃষ্টি খুঁজে পাই। অন্তর্মুখী লজ্জার মতো নয়। ইন্ট্রোভার্টগুলি মানুষের চারপাশে থাকতে চায় না, তারা এক্সট্রোভার্টের চেয়ে কম প্রবণতাযুক্ত এবং তারা খুব কম লোকের সংগে বা একা থাকার উপভোগ করে।

ফ্যাক্টর a

সম্মতি। এটি তার চারপাশের লোকদের সাথে ব্যক্তিটি যে ডিগ্রিতে বিশ্বাস, সম্মতিমূলক এবং পরার্থপর মনোভাব দেখায় তা দেখায়।

এই ধরণের লোকেরা অন্যকে সাহায্য করার জন্য একটি বৃত্তি রাখে। অন্যদিকে বিরোধিতা, যা আরও আক্রমণাত্মক প্যাটার্নে সাড়া দেয়।

ফ্যাক্টর এন

স্নায়ুবিকতা। মানসিক অস্থিরতা হিসাবে পরিচিত। নিউরোটিকিজমের জন্য উচ্চতর স্কোরযুক্ত লোকেরা উদ্বিগ্ন হয়ে পড়ে এবং হতাশাব্যঞ্জক লক্ষণগুলি দেখায়।

অল্প মাত্রায়, স্নায়ুতন্ত্রের সমস্যা হওয়ার দরকার নেই, আপনাকে এটি সঠিকভাবে পরিচালনা করতে শিখতে হবে।

বিপরীত চূড়ান্ত সময়ে, আবেগগত স্থিতিশীলতা রয়েছে, যা তখনই ঘটে যখন কোনও ব্যক্তি জীবনকে যে চ্যালেঞ্জগুলি মোকাবেলা করতে সক্ষম হয় এবং তাদের আবেগকে যথাযথভাবে পরিচালনা করে সক্ষম হয়।

প্রতিটি বৈশিষ্ট্য (বা ফ্যাক্টর) ইংরেজিতে সেই শব্দের প্রথম অক্ষরের জন্য একটি চিঠির পরে নামকরণ করা হয়। এইভাবে, দ্য বিগ ফাইভ (বড় পাঁচটি, বৈশিষ্ট্যগুলি উল্লেখ করে) হিসাবে পরিচিত তত্ত্বটি দেওয়া হয়েছে। স্মৃতিচারণ হিসাবে, OCEAN শব্দটি ব্যবহৃত হয়।

তথ্যসূত্র

1. ক্যাটেল, আরবি, (1947)। প্রাথমিক ব্যক্তিত্বের কারণগুলির নিশ্চয়তা এবং স্পষ্টতা। সাইকোমেট্রিকা।
2. জ্ঞানীয় এবং সামাজিক পদ্ধতির। জুলিয়ান রটার। ওয়েবসাইট: actiweb.es।
3. প্লেচানো, ভিসেন্টে। (2000)। ব্যক্তিত্বের পদ্ধতিগত মনোবিজ্ঞান। এরিয়েল